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双童:偌大厂区何以看不见一只烟蒂?人文环境打造“无烟工厂”!
时间:2022-6-17    来源:双童     阅读1905次   

吸管妞导读




许多来“双童参观的客人,都惊叹于地面的干净整洁,很少看到烟头,甚至还有人问“你们的员工都不抽烟吗?”当然不是!答案就在这样独特的小房子里。接下来,吸管妞就用一篇小文章来给大家揭秘一下!


“双童”厂区内的吸烟房

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“无烟工厂”处处贴有文明标识

作为有近30年发展历史的制造业企业,“双童”深谙生产安全的重要性,视“烟火为洪水猛兽,严格遵守安全生产要求。在新员工入职后,公司也都会进行安全教育培训,强化大家对“无烟工厂”的认知,从而规范自身的行为。

同时,为强化在公共场所不吸烟的观念,在“双童”厂区的各个角落,禁烟标识都随处可见。无论是食堂还是宿舍,无论是办公楼还是吸管博物馆,甚至卫生间的门上也贴有禁烟文明标识。

仓库重地,严禁烟火标识


“双童”明确不可在宿舍吸烟


禁烟要求对外来参观人员一视同仁,

在文化墙旁也贴有禁烟标识


每个电梯里也有禁烟标识


这些文明标识平时虽不起眼,但也在潜移默化中提示员工规范行为,警惕消防隐患,从而共同维护生产安全。

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满足人性需求,配置吸烟房

厂区内大多数场所禁止吸烟,是为了生产安全,但吸烟也是一种人性所需。考虑到部分员工及外来参观人员的吸烟需求,“双童”给出了解决方法:在两个厂区内都设置了专门的吸烟场所,制定吸烟规范文件,让爱烟人士在吸烟区范围内“吞云吐雾”。


一期厂区的露天吸烟区域


二期厂区设置专门的吸烟房
独立隔间,具有烟雾过滤系统

“双童”大会堂后面也专门有配备了透明吸烟房


吸烟房内干净亮洁,贴有文明标语引导爱护环境


吸烟房设置给吸烟人士提供良好的硬件条件,再对其行为进行约束、规范,这样的双重保障让“双童”厂区里极少出现遍地烟头的情况。

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创造好的人文环境,潜移默化影响员工

总的来说,厂区建设吸烟房虽然代表着前期的金钱支出,但后期却有多种“回报”:在确保生产安全的同时最大程度满足员工需求,加上吸烟行为的规范化管理,也能间接改善厂区卫生管理。简而言之,吸烟房实现企业生产安全、人文关怀和卫生管理的“三赢”。

公司重视硬件的投入,营造良好的工作生活环境,实际上就是在慢慢改变员工的行为、习惯和意识共同打造出良好的卫生环境,这在无形中也形成了“双童”独特的竞争优势。

好的人文环境会给员工正向反馈
 
 
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